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今春开学以来，四川省巴中市南江县高塔镇金盆小学多措并举促进青年教师专业成长，确保教学质量稳步提升。

充分调动工作积极性。一是帮助青年教师制定成长计划，规划自己成长蓝图，把积极向上的青年教师列为入党积极分子并启用到学校中层岗位，参与学校管理；二是积极搭建个人成长平台，把青年教师放在教学第一线冲刺，让他们担任班主任及语文、数学、外语等主科教学，让他们不断完善自我，充分发挥教学主力军作用。

开展业务培训活动。一是学期初教导处对青年教师进行课堂教学模式、课标解读、课程资源使用培训，开展说课、观课、议课、摩课、上汇报课等活动，帮助青年教师及时转变角色，树立新课程理念，扎实练好基本功，更快适应新课改的要求；二是积极选派青年教师参加市、县、片区举办的公开课比赛及观摩学习取经送宝，不断丰富课堂教学经验，努力提高青年教师的业务水平。

抓好抓实校本教研工作。一是组织青年教师开展“课堂教学大比武”活动和“一师一优课”网络晒课活动，分享课堂教学成功经验，努力打造高效课堂；二是按照“优质教学资源共享”的要求，组织优秀青年教师“送课下乡下村”，充分发挥优质课共赢共享，在实践中不断探索教学规律，努力让青年教师尽快成为名师、行家。（李仕国）

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